Actualités

14 janvier 2025
Evolution d’organisation de la DERE
La Direction nous dit qu’il reste 6 postes à pourvoir pour maintenir l’effectif. Mais la réorganisation ne peut se faire à iso-effectifs, il y a besoin de créer de nouveaux postes, nous demandons des embauches, et un suivi périodique de cette réorganisation en tant que de besoin dans le cadre du CS…

14 janvier 2025
Nouvelle répartition des équipes sur les Terrasses
Nous atteignons la capacité maximale dans de multiples étages bondés et bruyants en Open space insuffisamment cloisonné, malgré le taux de flex office de 0,6 , sans compter les visiteurs et/ou les prestataires, nonobstant notre indispensable accord permettant jusqu’à 3 jours de télétravail par sema…

20 décembre 2024
Projet de nouvelle répartition des équipes sur les Terrasses 1, 2, 3, 5 et 8
Ce projet concernant le déménagement de 3300 salariés exerçant de multiples métiers différents aux 5 Terrasses 1, 2, 3, 5 et 8 sur 28 étages sur une période de 10 week-ends du 17 janvier au 25 mai 2025. Lire l’article …
20 décembre 2024
Réorganisation de la Direction Epargne Retraite Entreprise
La Direction nous dit qu’il reste 6 postes à pourvoir pour maintenir l’effectif. Mais la réorganisation ne peut se faire à iso-effectifs, il y a besoin de créer de nouveaux postes, nous demandons des embauches, et un suivi périodique de cette réorganisation en tant que de besoin dans le cadre du CS…

20 décembre 2024
Réaménagement organisation d’ALHIS
Le CSE rappelle sa demande qu’ALHIS demeure rattaché à son Etablissement SANTE & COLLECTIVES et que même en cas d’un futur rattachement différent, voire d’un détachement, comme EB Partners actuellement, que les salariés d’ALHIS en France conservent leur statut d’ AXA France leur permettant de bénéf…

20 décembre 2024
Réorganisation Direction Service Client DAB IARD : un dossier « 3 en 1 » (Suite)
La direction nous présente à travers ce dossier 3 projets distincts impactant des périmètres métiers différents.
Pour ce qui concerne la Sécheresse,
Cette nouvelle organisation ne peut être florissante sans pérennisation des effectifs. Ainsi, la CFDT demande à la direction la titularisation…

20 décembre 2024
Direction Service Client Construction
M. CAZABAN nous a présenté un bref concentré de l’activité 2024 de ses équipes ainsi qu’un retour sur le déploiement de GENESYS et du Front Unique de Téléphonie. Sa présentation montre une évolution favorable de ses équipes, avec un point d’attention sur l’équipe POLY RC/RCD de Val-de-Fontenay. Il…